Kelc’hlizher darn-amzer

La direction académique indique dans la circulaire que les demandes de temps partiels sur autorisation feront systématiquement l’objet d’un entretien avec l’IEN et le service de la DIV1D. Si, suite à cet entretien, l’avis est négatif, il sera possible d’effectuer un recours en saisissant la CAPD.
La FSU-SNUipp 22 regrette cette démarche qui limitera sensiblement le nombre de demandes, encourage les personnels qui souhaitent un temps partiel à formuler les recours nécessaires et accompagnera les collègues qui la solliciteront. Pour la FSU-SNUipp les collègues doivent pouvoir choisir librement leur quotité de travail.

En cas de demande de retraite progressive, la demande de temps partiel doit être faite en même temps.

Pas de restrictions pour les PE ! La FSU-SNUipp 22 agit à tous les niveaux pour que les temps partiels soient possibles à tout moment de la carrière.

Extrait des textes de congrès adoptés en 2025

- "L’octroi de temps partiels doit rester indépendant des nécessités de services qu’ils soient de droit ou sur autorisation."

- "La FSU-SNUipp exige que le temps partiel pour retraite progressive devienne un temps partiel de droit, sans réduire la possibilité d’obtenir, pour les autres personnels, un temps partiel sur autorisation."

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Circulaire temps partiel 2026

Circulaire temps partiel 2026